最后，进行了投票。
江山都是弃权票。
他说：“我不了解这两位同志，不了解就没有发言权。 ”
大家都笑了。
他们都猜到了，江山肯定会弃权。
作为一个新来的成员，最好的为人处事，就是两边都不沾。
等到形势认清了，才去选择靠向谁。
在座的常委们，都是这样过来的。
最后，那两个名额，都获得了通过。
这叫排排坐，吃果果！
但是，八个提副科的人，却不平静。
那八个人中，有五个是书记的人，三个是县长的人。
县长当然不服气，凭什么你比我多两个。
于是，便挑起了问题来。
当场，有一个书记方面的人，被爆出作风有问题。与下属有不正当的男女关系。
这事，很多人都知道。
县长说：“该同志的问题，很多人都知道，为什么还要带病提拔？我们用干部，要任人唯贤，不能任人唯亲。 ”
组织部长说：“人们议论，那是传说。没有真凭实据。我们不能相信那些有心人的流言蜚语。这样，对干部不公平。 ”
县长说：“没有风起，哪来的浪起？还是你们组织部门的工作没有做到家。你们应该查清事实，给当事人与民众一个交代。 ”
一个书记的人说：“人家做那事，还能让你发现？那就不叫隐私了。 ”
最后，书记这边的这个人，没有通过。
差了一票。
之后，又过了两个人，第三个人，又出问题了。
这个人是县长的人。
副书记说，“这个同志不合格。 ”
县长问：“他是贪污受贿了？还是与人通奸了？ ”
副书记说：“这个人是不作为。他的能力，大家都清楚的。让他去负责一个地方，他就搞垮一个地方。让他去负责计划生育工作，他逼的人家上吊自杀。让他去负责拆迁，他倒好，弄的人家躺在地上，让挖土机过。 ”
县长问：“换作你的话，你会怎么去做？ ”
副书记说：“做工作，不激化矛盾。 ”
“他做过工作！ ”
“工作不仔细。办法总比问题多。我们只要动脑筋，就能找到解决问题的办法。 ”
这大话说的，大家都在心中骂人。
谁不知道，基层的工作，不是靠你能说会道，就能办好的。很多的时候，你做十个小时的工作，不如一个发脾气，一个强制的命令有效。
想法是想法，但是两派的人，还是从本派的利益方面去争吵。
最后，这个人没有通过！
江山依然是不举手！
开了三个小时的会，终于散会了。
提副科的八人，只有五个通过。
书记这边是三人，县长那边是两人。
刷下来的人中，书记有两人，县长有一人。
这也让江山知道了，常委会是什么样的场合。
散会后，大家一拍两散。
江山一个人出来，没有人同他拉关系。
你一个镇党委书记，不值得与我们称兄道弟。
江山从他们的脸上，看到了这种语言。
就是那县长，也不找江山，问一问南伞的生产情况。
那种玉米这热闹的事，不信他不知道。
书记也不找江山谈话。
在他的心中，你就是一个代职的干部。
九个月后，你就会离开。
我何必费精神与你多说话？
江山苦笑着，回到了南伞。
之后的一个多月，江山便守在南伞，各个村，是他跑的地方。
就这样，终于好事来了。
玉米成熟了！
江山天天跑村，知道那些地方的玉米熟的快。
于是，他便下令，让下面各村的人，将那些可以摘的玉米摘下来。
村干部们舍不得，“书记，这玉米还没有老。只有老了，才重称。 ”
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